안녕하세요.

울산대학교 디자인,건축 융합대학 실내공간디자인 학과를 졸업하고, GS건설 자이가이스트 디자인팀에 근무하고있는 조혜림 입니다.

<건설 자이가이스트 소개>
GS건설의 목조 단독주택 신사업이며, 2050 탄소중립, ESG경영, 지속적으로 상승 중인 원자재 가격에 대비하고, 현장 건축대비 현격하게 낮은 안전사고율의

Off-site-construction 전환 목적의 프리패브 비즈니스입니다.

<취업과정>

실내공간디자인학과에서 인테리어디자인에 대한 다양한 접근방식과 설계의 전문성, 디자인 감각을 배우고 지도교수님과 진로에 대한 많은 고민과 상담을 거쳐

인테리어사에 입사하여 4년 재직 중, 좋은 기회로 건설회사로 이직하여 5년 재직하였습니다.

공동주택 상품개발의 한계를 느낄 때 쯤, 다양한 라이프스타일을 녹아낼 수 있는 새로운 주거형태의 상품개발 업무에 매력을 느껴 XiGEIST 경력 지원 후 합격하였습니다.

<경력채용 전형>

1. 서류전형 

2. 실무면접 

3. 임원면접 

4. 인적성 검사 

5. 채용검진

후 최종 합격 통보를 받았습니다. 

이전 회사 입사과정에 없었던 인적성 검사를 위한 준비과정이 생소하였지만, GS건설 계열사 입사 시 필수과정으로 

사무지각, 언어추리, 응용수리 등 인적성 시험대비서 기출문제위주로 풀이하여 2시간 응시하였습니다. 

중학교 수준의 수리영역이지만 평소에 기본적인 공식들을 기억하고있다면 회사 업무에서도 자주 쓰이므로 큰 도움이 될 것입니다. 

면접의 경우 단순한 사실도 구체적인 실행을 통해 목표를 달성한 부분을 열정으로 보여주었습니다.

어떠한 과정이든 쉽지 않았음을 느끼게 할만큼의 임팩트와 에너지를 표현하며 업무에 충실했고 그렇게 10년차가 되었습니다. 

앞으로도 변화하는 시장에 더 깊숙히 참여하고 그 일원이 되어 오늘도 그 역량을 펼쳐나가고 있습니다.